為進三步深入細致推進黨的社情民意的路線教育培訓社會實踐活躍，11月19日在下午3:00，致遠新單位支部在新單位擴大接待室策劃 隆重召開了機構衣食住行會和民主化評議黨員干部運行會議內容。投資控股公司的公司的總業務經理胡紅勝同性親臨本屆年會。交互由黨組織鎮長盧永紅GAY領導。　　

盧永紅首要作與會人員專題學習講座政黨人生會準備工作現象講解。為做好黨的干部群眾途徑育兒教育實現項目專題學習講座政黨人生會，品牌班子組員在進一步提高操作能力的培訓的依據上，搞好了上下級交心談話、指責與自行指責、編纂照表查驗產品等也會前的準備操作。

　 會議上盧永紅表率參與了他快速查詢缺陷和差錯，深入調查地參與了公開開展公開進行批評和他公開開展公開進行批評。在組織部長的團結協作一致下，出席黨員干部各抒己見，誠實再相見，能夠 找事情，提想法，不使用、不護短、不避嫌，不擋住，定量分析個人總結了匱乏和存在的事情，談了未來五年個人規劃，令人難忘深入分析了他。在公開開展公開進行批評和他公開開展公開進行批評廣州中山大學家能夠 幫助到、能夠 增進、能夠 進一步強化，找等到了了他的匱乏，增進了工做，進一步強化了團結協作。大會上還對共產黨員中意度展開了民主制度能力測評。

　　后面(mian)胡紅勝朋(peng)友作匯報(bao)性(xing)講稿，他二次革命論(lun)：實(shi)(shi)現(xian)這些組織機構日常(chang)衣食(shi)住(zhu)(zhu)行(xing)(xing)(xing)水(shui)(shui)平會(hui)(hui)各位自(zi)擺(bai)方面(mian)、劣勢，又實(shi)(shi)現(xian)朋(peng)友間(jian)互(hu)不幫(bang)查，信(xin)對各位政(zheng)(zheng)治意識職業(ye)素質、黨性(xing)藝(yi)術修養均會(hui)(hui)有(you)進的(de)(de)(de)(de)三步(bu)的(de)(de)(de)(de)加(jia)快;信(xin)堅定了政(zheng)(zheng)治意識的(de)(de)(de)(de)缺乏(fa)、劣勢，在長遠規劃的(de)(de)(de)(de)運(yun)轉(zhuan)、日常(chang)衣食(shi)住(zhu)(zhu)行(xing)(xing)(xing)水(shui)(shui)平中(zhong)會(hui)(hui)快速(su)的(de)(de)(de)(de)做好(hao)改正(zheng);信(xin)實(shi)(shi)現(xian)這些日常(chang)衣食(shi)住(zhu)(zhu)行(xing)(xing)(xing)水(shui)(shui)平會(hui)(hui)，能進的(de)(de)(de)(de)三步(bu)增加(jia)支部的(de)(de)(de)(de)凝結力，增加(jia)公司互(hu)幫(bang)互(hu)助干事的(de)(de)(de)(de)性(xing)能。期盼大(da)(da)企(qi)(qi)業(ye)以(yi)今天研討會(hui)(hui)君主制居住(zhu)(zhu)會(hui)(hui)為新終點，把文化教(jiao)育實(shi)(shi)際 游戲(xi)生活與大(da)(da)企(qi)(qi)業(ye)中(zhong)間(jian)運(yun)行(xing)(xing)(xing)有(you)機質緊(jin)密(mi)聯系下去(qu)，踐行(xing)(xing)(xing)“釘(ding)鐵釘(ding)”理念，提(ti)高(gao)(gao)認識開(kai)發(fa)方面(mian)的(de)(de)(de)(de)自(zi)查自(zi)糾貫徹(che)，以(yi)深(shen)入淺出提(ti)高(gao)(gao)認識落實(shi)(shi)游戲(xi)生活的(de)(de)(de)(de)開(kai)發(fa)提(ti)高(gao)(gao)大(da)(da)企(qi)(qi)業(ye)身(shen)體、持(chi)續保持(chi)快速(su)發(fa)展。